なでしこ銘柄に選定　女性管理職、積極育成　大和ハウス

　大和ハウス工業はこのほど、経済産業省と東京証券取引所が女性活躍推進に優れた上場企業を選出する「なでしこ銘柄」に選定された。

　大和ハウスグループは、07年に人事部内に女性活躍推進のための専任組織を設置。以降、女性のキャリア促進に向けて階層・職種別の研修に積極的に取り組んできた。14年には1月に大阪、7月に東京で、女性管理職、管理職候補者を集めたグループ横断型の「ディーズ　ウーマンズ　フォーラム(D’s　Women’s　Forum)」も開催。また第4次中計で女性管理職の育成・強化を掲げて経営戦略の1つに位置付け、営業職における女性人材の定着と育成に向けたプログラムに取り組むとともに、技術部門や新規事業においても女性の職域拡大を推進中だ。20年には、グループ全体で女性管理職を500人とする計画。「女性が経営の意思決定に加わり、持続可能な企業経営を強化できるよう、グループ全体で企業風土の醸成に努めていく」としている。