「機構改革・人事」　伊藤忠アーバンコミュニティ

　(4月1日)　機構改革=(1)CCT対策室を部並みに格上げ、(2)QCCオペレーション室を「QCCオペレーション業務部」に格上げ、(3)人材開発部を廃止、(4)マンション管理グループの標準化推進部を廃止、(5)同西日本営業推進部を廃止、(6)ビルマネジメントグループのビル管理第1部特定業務室をビル管理第2部へ移管、(7)レジデンシャルグループの学生会館事業部学校法人営業課を格上げし「営業開発部」に改称

　人事異動=新規戦略事業部長、取締役鈴木正一▽QCCオペレーション業務部長(QCCオペレーション室長)経営企画担当役員補佐田中良和▽人材開発部長を解く、経営企画担当役員補佐兼CRM推進部長岩田明▽マンション管理グループ長補佐(マンション管理グループ長付)三好賢知、花木宏光▽営業開発部長、レジデンシャルグループ長補佐森永修元

　【マンション管理グループ】　首都圏事業第1部長(西日本事業第2部長)重田隆司▽首都圏事業第2部長(マンション営業推進部長)佐藤武雄▽西東京事業部長(西日本事業第1部長)荒木康志▽横浜事業部長(首都圏事業第2部長)内野敬洋▽マンション営業推進部長(マンション管理業務統括部長)山名竜大▽西日本事業第1部長(マンション西日本営業推進部長)村上正樹▽西日本事業第2部長(首都圏事業第1部長)中谷秀彦▽マンション管理業務統括部長(横浜事業部長)小野正勝