人事　東急リバブル

　(4月1日)　機構改革=(1)情報の最有効活用、グループ連携による新たな収益機会の獲得に向けた戦略の立案・推進を企図し、「MVC推進部」を社長直轄の部組織として新設する。(2)富裕層関連事業の拡大を企図し、ウェルスマネジメント事業部を「ウェルスマネジメント事業第一部」「同第二部」の二部体制に改編する。

　人事=取締役会長(代表取締役社長社長執行役員)、取締役太田陽一▽代表取締役社長社長執行役員(専務執行役員経営管理本部長)、取締役小林俊一

　MVC推進部管掌、取締役副社長執行役員流通事業本部・ソリューション事業本部・ウェルスアドバイザリー本部・関西支社管掌岡部芳典▽取締役、池田秀竜▽退任(取締役)宇杉真一郎