長谷工コーポレーション　人事

　(10月1日)　機構改革=【関西営業部門】中四国不動産営業部を新設し、中国・四国エリアにおけるデベロッパー事業の展開と管理事業の拡大を図る【価値創生部門】(1)価値創生部門を新設し、デジタル技術や先進的技術を活用した事業モデルの創生・実証を推進する(2)FIT開発部を新設し、IT投資戦略を実行する推進母体とする(3)経営企画部門のCR推進部を移管する(4)経営企画部門のIT推進部を移管する(5)長谷工アネシスのICT活用推進PJ室を移管し、ICT活用推進部に改称する

　人事異動=価値創生部門担当(経営管理部門IT・CR推進担当)常務執行役員経営管理部門経営企画管掌楢岡祥之▽同部門担当補佐、執行役員技術推進部門住宅企画推進室担当兼(株)長谷工アネシス常務執行役員松崎篤▽関西営業部門中四国不動産営業部担当、関西営業部門理事不動産担当幾谷孝司

　【関西営業部門】中四国不動産営業部長(営業部門第三事業部不動産1部部長)荒木浩二【価値創生部門】FIT開発部長(経営管理部門経営企画部ゼネラルスタッフ)小宮山聡▽CR推進部・ICT活用推進部統括部長(経営管理部門CR推進部統括部長兼(株)長谷工アネシス執行役員)榑松行雄▽ICT活用推進部長((株)長谷工アネシス経営管理部門ICT活用推進PJ室長)山本靖司▽IT推進部長(経営管理部門IT推進部長)三田裕明