この記事は有料記事です。 残り 1201 文字 有料会員になると続きをお読みいただけます。
新規会員登録で1ヶ月間無料でご覧いただけます。
（※⼀部有料会員限定ページあり）
住まい・暮らし・文化
変える×変わる 働き方 三井デザインテック(東京都港区)(下) 労使間の意識共有がカギ
〝働き方改革〟の旗印の下、労働環境の改善と生産性の向上に取り組む企業は多い。果たしてそれは実際の成果に結びついているのか。そうでないなら、何が必要なのか。一つのヒントとして、本業を生かして「働き方」というテーマに向き合っている企業の取り組みを追った。
